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餓了么公布騎手成長發展體系 在職超過三年騎手35%獲得過晉升

原標題:餓了么公布騎手成長發展體系:從騎手到總裁,需要 7 步

12 月 17 日消息:據餓了么官方消息,今日是第五屆藍騎士節,餓了么發布行業首個“騎手成長發展體系”,并表示將盡全力為藍騎士們提供全方位、全覆蓋、全過程的服務。

餓了么表示,過去一年,有 3787 名藍騎士進入人才儲備池,2409 人晉升至站長及更高崗位,其中 285 人成為物流經理。

IT之家了解到,餓了么騎手成長發展體系將騎手的職業生涯分為新手期、成長期和成熟期三個階段,餓了么在每個階段為騎手自動匹配服務支持的產品,如新手期一對一帶教,派單傾斜,增加新手紅包等;在騎手成長期,餓了么將提供進階課程和培訓,開展技能大賽,提供更高的權益和獎勵;在成熟期,餓了么將拓寬騎手晉升通道和豐富轉崗通道。

根據餓了么調研,在職超過三年的騎手中,35% 獲得過晉升,45% 的騎手將晉升為物流經理作為下一步目標,8%騎手期待日后成長為物流服務商總裁。

官方表示,從騎手到總裁,需要 7 步:

騎手??站長 / 隊長?? 配送經理??區域經理??城市經理??大區經理 ??副總裁??總裁

來源:IT之家

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